コンサルティングの転職

2015年の転職予想、勝手に・・・

2015年の転職は売り手市場と予測

2014年の月間有効求人倍率が1.10(7月)、新規求人倍率が1.66。2015年にかけての転職は、“売り手市場”に

2013年は、営業系や技術職の求人件数が増加し始め、2014年に一般事務職や企画職の求人件数が増加

これまで、企業は、2008年のリーマンショック以降、一般事務職の募集を抑えてきました。
一般事務の希望者の倍率が、15倍と非常に狭き門となっていましたが、ようやく事務職の募集が再開。

女性は、比較的、事務職を希望する人が多いので、働く女性にとっても転職が売り手市場になってきた証拠

そのため、2015年は、転職のチャンスが増大するラッキーな年になるのではないか、と勝手に予測。

2015年 転職

また35歳以上の転職については、今や4人に1人が転職成功と呼べる体験が。

35歳以上で、転職を希望する方は、来る2015年の売り手市場に備えて、転職エージェントへの登録などで転職の準備を

外資系の場合、海外は12月に大型の連休があるため、12月には帰国する人が多い。外資系の場合、早ければ11月中に内定が出る場合もありますので、外資系はスケジュールをチェック

転職に慎重なあなたへのメッセージ

転職は、悪いことだと決めつけないよう。何事にも柔軟に対応した結果

転職という選択肢がなければ、わたしたちは、生活のために我慢して働かなければならないことになり、仕事はつらいもの、仕事は苦しいもの、という価値観でたった一度の人生を終えてしまうことに。

わたしたちができることの一つが、後ろの世代にも、未来や夢を残せること。

自分には、直接子どもがいなくても、あなたの働く姿は、これから生まれてくる女性に何かしら影響を与えていることを忘れないで。

これまで、わたしたちは、あまりにも幸せの価値観に偏りが。

そして、偏った価値観を押し付け合って窮屈。

転職活動をしてみて、改めて、働いてきた環境が恵まれていたことがわかることも。反対に、こんなに世界は広かったんだと気が付くこと。

2015年 転職

狭かった価値観のせいで、社会はうつ病の患者さんが増えていき、自死者数は、3万人を割り込んだもののいずれにしても若い世代で、命を絶ってしまう人まで。

もっと柔軟に考えていき、ポイントごとに目標を見つめなおしてもいい。

反対に“継続は、チカラなり”という言葉もありますが、35歳以上は、これまでに身に着けてきたものを使うことができるようになる年代。

35歳くらいまでは、なんでも柔軟に、なんでもどんどん飲み込んで自分の成長をしていたと思いますが、そろそろ自分を完成させるためのステップに移行していくはず。

そこで・・・これまでの知識にプラス、行動力。

2015年 転職

若手がいなかったので、後輩の教育ができていなければ、これからは転職者がどんどん入社してくるはず。

指導役をかって出ることなど、自分を打ち壊していくのも良い。転職を希望しているなら、一度自分を打ち壊して、新しい達成感に喜びを得るのもよい。

転職の試験で落ちるのが恥ずかしいと思うあなたへのメッセージ

転職希望者は、およそ20%しか書類審査を通過していないのが本当のところ。この統計上の数字を挙げているのは転職エージェント。よい求人があったらお知らせが!

本当に親切な転職エージェントは、市場を判断しながら、あなたにおススメの転職先を紹介。今はいい条件がない場合、きちんと今はいい条件がない、と教えてくれます。

ただやみくもに転職先を探すよりもずっと効率の良い方法。

だって、転職で入社できる人は、転職希望者のだいたい2~3%だという話もあるくらい

転職の試験で落ちるのは、当たり前と思っていてもいい。

2015年 転職

私も転職の書類選考で落ちましたよ!外資系の技術者へ応募しましたが、落ちました。同じ仕事に、薬剤師の有資格者が応募してきたため、今回は残念ながら・・・とお断り。

私も最初は、ショック受けました!でもね、転職はちゃんとできましたからね・・・。うまくいかなかったのだって、縁がなかっただけであなた自信が否定されているわけではない。

転職エージェントに登録して、良い条件の転職がなかったとしても、数か月経って、良い条件の転職先が見つかったら、またお知らせが。
ただ、その時にあなたが忙しかったり、仕事が面白くなってしまって応募を見送る場合があるの。

転職したかったけど、まさに今の仕事が面白くなってきた!と思うこともあり・・・。

こんな話を聞いていますと、本当に“転職は運”、“転職はタイミング”。

当サイトおすすめ転職エージェント&転職サイトランキング

転職エージェント1位1位:パソナキャリア

パソナキャリアHP

女性歓迎の求人企業を多く持ち、女性の転職に特化した情報を発信する転職エージェント。技術系の求人情報が多い、公開情報からも検索しやすい、のが特徴。公開情報でも、コアな技術系求人案件がたくさんある。

25万人を転職させ、67%の転職者を年収アップさせた実績を持つ。

重要なプロジェクトで活躍できる人材を募集している求人企業は、一般に非公開で、募集するため、ホンキの転職なら、登録すべき、転職エージェント。

登録しなくても、求人検索が可能なので、転職市場の動向を観察し、求人が多い時期に転職活動を開始したい人も、多い。

求人企業の年収は、他社の求人よりも、比較的高め。もちろん、年収交渉や前職の円満退社のサポートも、お願いできる。
パソナキャリア徹底研究の記事も参照。

どんな業界向け・・・?詳しくはこちらのコンテンツ

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パソナキャリア

転職エージェント1位2位:ワークポート

成長分野への転職が安定につながる

IT特化の転職エージェントからスタートして、2014年から総合的な転職エージェントになった、比較的、新しい転職エージェント。求人企業は、成長している分野の企業が多い

ものづくり企業などの求人では、他社の転職エージェントに、ない情報を持っているのが、特徴。

他社の転職エージェントと比較しても、サービスが手厚く、希望者の要望に応える

この転職サービスは、ホテルのコンシェルジュのごとく、徹底してこだわっている。

これから先、安定して働きたい人、自分らしく働きたい女性に、ぜひ、登録をおすすめしたい転職エージェント。

もしも、あなたが特定の分野、特定の企業への転職を希望していないなら、絶対、登録したほうが、お得。

ワークポート徹底研究の記事も参照。

どんな業界向け・・・?詳しくはこちらの記事も参考まで・・・。

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ワークポート

転職エージェント1位3位:女の転職@type

女の転職@typeのHP

転職サービス大手のキャリアデザイン社が提供している@typeから、女性歓迎の求人を集めた、女性特化の転職サイト、女の転職@type

特に25歳~35歳までの女性の求人が多めです。

今では、女性の活用という声がありますが、このサービスができた当時、女性は本当に不利だったんです。例えば、求人企業と面接しても、なぜか、男性の方を採用するケースが、多くありました。

それでも、女の転職@typeは、あらかじめ女性歓迎の求人を集め、正社員で成長したい女性のための転職サービスを作ったから、ありがたい存在なんですよ。

特に、働き方にこだわりたい女性も多いはず。そんなこだわりなお悩みは、検索時から絞り込み、OK!土日休み、残業月10時間以内、スピード入社など、こだわりの条件のツボがわかっておられます。

こだわりの条件で求人の検索ができるため、面接時に、遠慮しながら、社風を聞かなければならないストレスから、解放されますね!

男女兼用の@type自体が、幅広いジャンルで転職活動を支援してきただけに、女の転職@typeでは、未経験で、月給23万円以上の求人だって、170件以上も保有しています。

忙しい転職活動期間にうれしい、「メール対応」が充実!求人情報は、メールで、いつでも受け取ることができます。また、履歴書や職務経歴書などの応募書類は、サイト内で保存できます。

求人情報をもらったら、サイト内で保存されているので、すぐに、いつでも・どこでも自己PRのブラッシュアップができます。

これなら、求人企業にあわせた自己PRの修正が、簡単にできますよ。

女の転職@type徹底研究の記事も参照。

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女の転職@type

転職サイト 転職エージェント「最短で転職したい!」人におすすめの マル秘 転職テクニック!

例えば、技術系の転職なら、パソナキャリアDODAリクルートエージェントtypeの人材紹介などの転職エージェントに登録して、面談による自分棚卸→履歴書・職務経歴書など応募書類の診断を受る。

さらに、リクナビNEXT(転職サイト)に登録し、スカウトサービスを併用するため、転職エージェントと一緒に作成位した履歴書や職務経歴書をアップする!

こうすることで、転職エージェントからの紹介求人を待ちつつ、スカウトの求人を待ち、自分でも求人を検索することができる!
「すぐに転職したい!」という人には、おすすめの方法です。

また、最初から女性歓迎求人のみに絞りたいのであれば、ウーマンウィル転職エージェントに登録して、面談による自分棚卸→履歴書・職務経歴書など応募書類の診断を受け、女の転職@typeで求人検索を行いながら、転職活動を進めるのが、おすすめっ!

よい求人企業様との出会いがあると、いいですねっ!

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